1.547 Lowongan Kerja Tersedia di Makassar Job Fair 2026, Cek Informasinya

MAKASSAR — Bagi pencari kerja di Makassar, dua hari pelaksanaan Makassar Job Fair 2026 menjadi kesempatan untuk bertemu langsung dengan perusahaan yang sedang membutuhkan tenaga kerja.

Pemerintah Kota Makassar menghadirkan puluhan perusahaan dalam kegiatan tersebut. Bukan sekadar pameran lowongan, job fair ini menjadi salah satu cara pemerintah mempertemukan pencari kerja dengan kebutuhan tenaga kerja di dunia usaha.

Makassar Job Fair 2026 dibuka Wali Kota Makassar Munafri Arifuddin di Mall Phinisi Point, Rabu (19/8/2026), dan berlangsung hingga Kamis (20/8/2026).

Berapa lowongan yang tersedia di Makassar Job Fair 2026?

Sebanyak 50 perusahaan ikut ambil bagian dalam Makassar Job Fair 2026. Dari perusahaan tersebut tersedia sekitar 344 jenis posisi pekerjaan dengan total kebutuhan mencapai 1.547 tenaga kerja.

Jumlah tersebut membuka peluang bagi pencari kerja dengan latar belakang dan kompetensi yang beragam. Para peserta dapat melihat langsung posisi yang ditawarkan sekaligus mengikuti tahapan rekrutmen sesuai ketentuan masing-masing perusahaan.

Kehadiran perusahaan secara langsung juga membuat pencari kerja memiliki ruang untuk memahami kebutuhan tenaga kerja yang sedang berkembang.

Pengangguran masih menjadi pekerjaan rumah Makassar

Persoalan ketenagakerjaan menjadi salah satu perhatian Pemkot Makassar. Pemerintah sebelumnya telah menjalankan berbagai program, mulai dari pelatihan hingga pemberian bantuan dan pengembangan kolaborasi dengan berbagai sektor.

Munafri mengatakan angka pengangguran terbuka di Makassar saat ini berada di kisaran 9 persen.

Angka tersebut memang disebut telah mengalami penurunan. Namun, pemerintah masih menilainya cukup tinggi sehingga diperlukan langkah tambahan untuk mempercepat penurunan pengangguran.

“Ini masih relatif tinggi, sehingga dibutuhkan akselerasi dan kegiatan-kegiatan yang bisa membuat angka pengangguran ini bisa lebih ditekan lagi,” ujar Munafri.

Makassar Job Fair menjadi salah satu bentuk intervensi tersebut. Pemerintah mencoba memperpendek jarak antara orang yang membutuhkan pekerjaan dengan perusahaan yang membutuhkan pekerja.

Penyandang disabilitas juga mendapat kesempatan

Job fair tahun ini juga diarahkan agar lebih inklusif. Penyandang disabilitas diberikan ruang untuk ikut mengakses kesempatan kerja yang tersedia.

Munafri menekankan bahwa proses penerimaan tenaga kerja harus dilakukan secara terbuka. Kompetensi dan pemenuhan persyaratan perusahaan menjadi dasar dalam menentukan calon pekerja.

Ia juga mengingatkan agar proses rekrutmen tidak diwarnai praktik titip-menitip.

Pesan tersebut penting karena keberadaan banyak lowongan belum otomatis menjamin pencari kerja memperoleh pekerjaan. Proses seleksi yang objektif tetap menjadi bagian penting agar kesempatan yang tersedia benar-benar dapat diakses mereka yang memenuhi kualifikasi.

Upaya menekan pengangguran tidak berhenti di job fair

Pemkot Makassar tidak hanya mengandalkan kegiatan bursa kerja untuk memperluas kesempatan ekonomi masyarakat.

Pemerintah juga mengembangkan Makassar Creative Hub sebagai ruang bagi masyarakat untuk mengembangkan kreativitas dan membangun usaha. Langkah tersebut diarahkan untuk membuka alternatif selain menjadi pekerja formal.

Di sisi lain, Pemkot Makassar mendorong perluasan kepesertaan perlindungan sosial melalui BPJS Ketenagakerjaan. Perlindungan tersebut menjadi bagian dari upaya membangun ekosistem ketenagakerjaan yang tidak hanya berorientasi pada penyerapan tenaga kerja.

Dunia usaha ikut menentukan keberhasilan penyerapan tenaga kerja

Munafri mengapresiasi perusahaan yang terlibat dalam Makassar Job Fair 2026. Menurutnya, pemerintah tidak mungkin menyelesaikan persoalan pengangguran sendirian.

Keterlibatan dunia usaha menjadi penting karena perusahaan merupakan pihak yang secara langsung menciptakan kebutuhan tenaga kerja.

Karena itu, keberhasilan job fair nantinya tidak hanya dapat dilihat dari jumlah perusahaan atau lowongan yang dibuka. Hal yang lebih penting adalah berapa banyak pencari kerja yang akhirnya benar-benar terserap.

Dengan ribuan kebutuhan tenaga kerja yang dibawa ke satu lokasi, Makassar Job Fair 2026 memberi peluang baru bagi pencari kerja. Tantangan berikutnya adalah memastikan peluang tersebut berujung pada rekrutmen yang nyata dan pekerjaan yang sesuai kompetensi.

Jika kolaborasi antara pemerintah dan dunia usaha terus diperkuat, job fair dapat menjadi salah satu bagian dari strategi yang lebih panjang untuk menekan pengangguran Makassar, bukan sekadar agenda tahunan.